OSHA standarder for støynivå

OSHA standarder for støynivåerbeskytte ansatte som arbeider i støyende omgivelser . Arbeidere i mange bransjer å tilbringe tid rundt høyt maskiner og arbeidsutstyr , som OSHA anser en helsefare . Siden for mye støy eksponering kan skade en ansatt hørsel , OSHA skaper standarder om bestemte støynivåer som ansatte tåler før en arbeidsgiver må gi verneutstyr . Støynivåer

OSHA utgir et diagram som viser hvor støynivå ansatte skal ha utstyr for å beskytte hørselen . I en 8 - timers dag , OSHA standarder for støynivåer krever beskyttende støy utstyr når en ansatt arbeider rundt et gjennomsnittlig lydnivå på 85 desibel på en skala .
Overvåking
< p > Hvis arbeidstakerne utsettes for mer enn den maksimale tillatte støy , OSHA standarder for støynivåerkrever arbeidsgivere til å begynne å overvåke støynivået på arbeidsplassen .
Varsling

Arbeidsgivere må varsle ansatte som møter mer enn en 85 decibel gjennomsnitt over en 8 - timers periode .
hørselstester
p Hvis ansatte arbeider i et miljø med støynivåer over 85 desibel i gjennomsnitt over åtte timer , må arbeidsgiver gi ansatte med hørselstester i tillegg til ørepropper eller annet verneutstyr .
registrering og rapportering

OSHA krever arbeidsgivere til å registrere og rapportere arbeidsrelaterte skader og sykdommer , inkludert yrkes hørselstap . Hvis hørselstesten viser at en arbeidstakers høreterskelen er endret med 10 desibel eller mer på frekvenser på 2000 , 3000 eller 4000 hertz , OSHA standarder krever at arbeidsgiveren skal rapportere hørselstap til OSHA på OSHA Logg 300 Form . Arbeidsgivere må også frigi denne informasjonen til ansatte .